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企业文化是留住员工的关键因素
引用本文:阿丽娅.企业文化是留住员工的关键因素[J].新疆有色金属,2008,31(1):107-110.
作者姓名:阿丽娅
作者单位:乌鲁木齐城市建设投资有限公司,乌鲁木齐830063
摘    要:企业文化是一种微观文化,是一个企业在长期经营实践中所凝结、积淀起来的一种文化气氛、精神力量和广大员工所认同的道德规范和行为方式,是员工所普遍认同并自觉遵循的一系列理念和行为方式的总和,是企业发展不可缺少的内在驱动力,是留住员工的关键因素,笔者就如何发挥企业文化在企业中的作用及如何留住员工进行探讨。

关 键 词:企业文化  员工  行为方式  道德规范  企业发展  驱动力
修稿时间:2007年11月7日
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