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开展工资平等协商 提升职工幸福指数
作者姓名:张明朝
作者单位:冀中能源峰峰集团通顺公司
摘    要:冀中能源峰峰集团通顺公司工会为进一步强化民主管理,规范工资增长方式和增长幅度,通过工资平等协商,较好地维护了职工的切身利益,职工的幸福指数不断提升。

关 键 词:工资增长  平等协商  幸福指数  职工  民主管理  增长幅度  切身利益  公司
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