春雨润物细无声——同煤集团东周窑煤矿建设民生工程纪实

说起近年来同煤集团东周窑煤矿职工工作和生活条件的改善,该矿掘进队的班组长赵小军就会如数家珍地扳着手指一件一件地说个没完,幸福明显荡漾在他的脸上,并且,他还在说话当中不时地蹦出一个时尚的名词：幸福指数。这让笔者的心情也跟随着他一同兴奋起来。顺着他思路的指引,东周窑煤矿改善民生工程的一桩桩、一件件好事和实事浮现在眼前。     

“犟拐拐”得到理解

人称"犟拐拐"的蒲云书有句口头禅,也是他做煤矿质量督察工作的信条:抓质量督察就不要怕得罪人.他坚持原则"用尺子说话",因此,也"犟"出了水平,"犟"出了知名度,并得到大家的理解.     

新时代山西最美科技工作者:山西焦煤常有

正锲而不舍保安全常有,山西汾西矿业(集团)有限责任公司曙光煤矿双创办副主任,他带头负责的"技能大师工作室"是焦煤集团授予的焦煤级工作室,他所率团队针对煤矿设施、设备运行中存在的问题进行设计改良和研发创新,其中8项已获得国家发明专利,35项获得国家实用新型专利。多项专利已经转化为服务矿山安全生产的合格产品,有涡     

听,煤矿工人的心里话

"四年内经历了两次瓦斯爆炸事故。""在那里凡是有积水的地方都能看到瓦斯冒泡。""那时候到县城买东西,他们听说我是干煤矿的就不跟我说话了,也不知道该怎么接着往下聊。"提起过去的煤矿生活,陕北矿业韩家湾煤炭有限公司综采队张增彦有着感慨,也有说不完的话,在煤矿工作近25年的时光,让他经历了煤炭市场从萧条到黄金十年再到"寒冬"的转变,也让他见证了煤矿工人一步步的华丽转身。"说起安全管理,现在年轻的职工或许都不能理解,觉得     

紧紧卡住瓦斯“猛虎”的脖子——记重庆能源集团松藻煤电公司逢春煤矿抽采副总工程师田兴地

正"和瓦斯打交道10年了,虽然每天‘与虎为伴',但我们紧紧卡住了它的脖子,使这只‘猛虎'再也抖不出‘山大王'的威风了。"眼前的这个年轻人就是重庆能源集团松藻煤电公司逢春煤矿抽采副总工程师田兴地。他说话幽默风趣,更如敦实的外形一样自信和实在。位于重庆市綦江区渝黔交界处的逢春煤矿始建于1986     

扎根煤海的闪亮“明星”——记“川煤集团优秀青年”绿水洞煤矿机运科副科长杨富均

现任川煤集团广能公司绿水洞煤矿机运科副科长的杨富均,1994年7月从重庆煤炭技术学校毕业后,到绿水洞煤矿修复车间做了一名普通电工。1998年该矿组建大倾角综合机械化采煤三队,他因技术过硬调到该队任电工班班长,2002年破格提升为机电技术员,2007年至今先后担任采煤三队副队长、党支部书记、机运科副主任工程师、副科长。他是领导眼中的尖兵,职工眼中的明星。18年来,他扎根煤海,勤学苦练、精益求精,先后成功地破解了煤矿机电设备技术难题50余项,小改小革30多项;他让重达1000余吨的综采设备在陡峭的工作面穿梭自如,填补了国内急倾斜煤层机械化综合开采的空白,为企业创效上千万元,被工友们誉为煤矿机电设备的“诊断师”和“保健师”。     

宝剑锋从磨砺出——记皖北煤电集团钱营孜煤矿矿长陈鹏

从事煤矿管理工作三十多年的皖北煤电集团钱营孜煤矿矿长陈鹏始终认为,煤矿党员领导干部的最高境界,就是矿井安全不出事,员工在企业能够提高本领,每个人都能有尊严地工作。在他的精心培育下,钱营孜煤矿员工收入连续三年在皖北矿区领先,矿井先后荣获国家级安全质量标准化矿井、中国特级高产高效矿井、首批"中国最美矿山"、中国中部六省企业文化建塑功勋企业、安徽省"安全质量标准化一级矿井"、安徽省文明单位等30余项荣誉。日前,他顺利当选安徽省第十二     

桃李不言下自成蹊——记兖矿集团济三煤矿党委书记吴刚

他是一位见荣誉就让的领导,至今省部级以上荣誉对他来说屈指可数.他却说,济三矿近年来荣获省部级以上荣誉近百项,我知足了.他又是一位实干家,从一名普通职工到济三煤矿第一任党委书记,一路走来,每个脚印里都盛满了汗水.他还是一位睿者,二十余年煤矿党务工作的实践经验,为打造"济三品牌"派上了大用场.     

永志平安 矢志发展——记淮南矿业集团总工程师唐永志

正35年前,他从淮南矿业学院采矿系大学毕业,分配到潘一矿采煤队,成了一名扎根基层的采煤一线技术员。35年间,他先后从事采煤、掘进、建井、"一通三防"等各专业技术管理工作,参与完成近百项科研项目,发表技术论文30余篇,获得专利27项,并担任了安徽省学术与技术创新带头人,中国煤炭学会煤矿建设与岩土工程专业委员会副主任委员、岩石力学与支护专业委员会委员,中国煤炭工业协会煤矿支护专业委员会专家,参与了     

说话“太冲”是隐患!

“大家注意啦!在今天的班前会上,我要批评一个人,他就是采掘二区维修队的班长陈立河。昨天,他带领4个人在检修211绞车过程中,对一名工友说话不客气,留下了安全隐患,险些造成一起安全事故。”5月24日一大早,山东枣庄市张山子煤业有限公司张山子煤矿机电工区区长王涛在全区职工班前会上的开场白,让容纳100多人的会议室顿时炸开了锅。     

扼守矿井咽喉的技术尖兵

“外聘年薪12万元不为所动,提他进科室当干部也不图,就喜欢整天守着矿井琢磨事。”说的是王村煤矿负责机电维修工作的张玉和。这位朴实执著、心灵手巧的煤矿机电维修工人,在16年的光阴里,紧紧围绕煤矿机电设备的安全运行潜心钻研,革新发明百余项,创直接经济效益200多万元,被广大干部职工誉称为“土专家”“技术大拿”。     

习字人生

他是上世纪煤矿大裁员时的一名普通下岗职工.面对求职受挫,他潜心研究汉字书写和教学,发明了坐标习字格,创造数码签名,获四项国家专利,还出版多部相关著作.     

安全员老颜的“快乐秘籍”

老颜名叫颜景艳,是山东丰源煤电股份有限公司北徐楼煤矿的一名采煤跟班安全员。老颜平时总是乐呵呵的,说话时也是笑容可掬,好像有说不尽的高兴事。大家向他求教“快乐秘籍”,老颜嘿嘿一笑说：“没啥高兴的事就不能笑了,人不能总哭丧着脸呀。人呀,特别是我们煤矿工人,要学会自得其乐。”     

热胆赤诚著风华——记神华宁夏煤业集团灵新煤矿机电副总工程师张宗鲜

张宗鲜,一个壮实黝黑的山区汉子,1969年出生,1989年毕业于徐州工程学院机电专业.朴素、温暖、真诚是他庄严的符号,认真、精细、极致是他的人生态度,25年风雨不变,40载淡雅从容.宁东运输样板巷道是他的杰作,灵新煤矿机电运输人才频出是他的骄傲.他发明了多个工作方法,成就了多项技术业绩.他敢于拼搏、勇于挑战、永不言败,创造了2000多万元的经济价值;他敏锐大气、谨慎温和、一丝不苟,开创了煤矿机电运输事故下降40％的新局面.     

科技兴安带头人

2006年农历大年初一,当万家团圆、共享天伦之乐的时候,在超化煤矿百米井下,一个年轻的科技人员正沿着长长的巷道检查供电线路和机电设备运转情况。他,就是超化矿年轻的机电工程师、机电科副科长吴自端。18年来,他刻苦钻研业务技术,先后负责了10多项重大选型设计及技术改造工作,推广新产品、新工艺30多项,为企业创造经济效益上千万元。科技兴煤、科技兴安是我的职责1988年,吴自端从大同煤炭工业学校毕业,来到了郑煤集团。从此,他把整个身心都扑到了矿山。煤矿生产,安全为天。作为一名科技人员,吴自端深知自己肩负的重任。随着放顶煤技术的应…     

神东公司荣获6项煤炭行业支护创新大奖

正近日,中国煤炭建设协会在云南昆明召开了中国煤炭工业协会煤矿支护专业委员会2018年年会暨技术创新论坛。会上表彰了85项2016～2017年度煤矿支护技术创新成果和71名2016～2017年度煤矿支护优秀专家。其中,神东公司获得煤矿支护技术创新成果一等奖的有2项,二等奖的有3项,三等奖的有8项,罗文、陈苏社、宋立兵等6人获得煤矿支护优秀专家称号。     

矿山科技明星

在淮北矿业(集团)公司朱仙庄煤矿有位痴迷于技术革新、被职工称为“技改专业户”的年轻人。近几年,他先后完成技术革新成果30多项,每年为企业节省资金近2000万元,其中一项《一种改进后的刮板机》还获得了国家专利,并被原煤炭部列为“十大点子工程”之首,他就是矿机电科青年工程师黄海斌。     

煤矿的"柱子"--记黑龙江省职业道德建设十佳标兵周英杰

煤矿的"柱子",这是黑龙江省七台河矿业精煤(集团)有限责任公司人对新建煤矿支护科科长周英杰的赞称.周英杰今年50岁,他在支护科任五年科长,五年支护科创出了五项奇迹.2001年8月份,周英杰被黑龙江省委宣传部、黑龙江省经贸委、黑龙江省文明办、黑龙江省总工会授予全省职工职业道德建设十佳标兵光荣称号.     

情系矿工

肥城局白庄煤矿工会主席李际玺常说:“不关心爱护职工,不为职工说话办事的工会干部不是好干部。”多年来,他一直在努力实践着自己的诺言。 青工赵卫东患肾功能衰竭,长年住院治疗,花费巨大。有人提出,像小赵这样的病还治不治?李际玺斩钉截铁地说:“治!为什么不治?小赵是我们矿上大家庭的一员,是我们的阶级兄弟,即使只有万分之一的希望,我们也要竭尽全力去救治。”他跑医院,寻门     

为了600万矿工地面采煤的梦想——记陕煤化集团黄陵矿业公司一号煤矿机电副矿长符大利

正陕煤化集团黄陵矿业公司一号煤矿机电副矿长符大利,20年兢兢业业,创新不辍,先后完成50余项技术创新成果,其中33项获奖,发表专业技术论文8篇,申报专利11项,先后荣获陕西省煤炭系统经济技术创新标兵、第八届陕西煤炭工业优秀科技工作者等多项荣誉。2014年5月,由他负责的"国产智能化无人开采技术"在一号煤矿1001工作面试验成功,圆了我国600多万矿工地面采煤的梦想。勤学,机电大拿的修身之道好钻研的符大利酷爱技术,工作中思考最多的就是怎样干才能更加省