排序方式: 共有5条查询结果,搜索用时 0 毫秒
1
1.
2.
3.
针对当前企业人力资源管理,特别是人才培养工作中出现的问题,通过对学习型组织与企业人力资源管理的关系进行深入分析,提出新的解决方案,为促进企业人力资源开发,做好人才培养和获取、提升企业核心竞争力提供了借鉴。 相似文献
4.
5.
1