2004年互联网:我们需要第二次启蒙

在互联网的又一个发展热潮到来之前,让我们对自己的思想来一次非常理性的清零。而且必须承认,到现在为止,我们并不是特别了解互联网。2004,我们需要重新出发。必须承认,到现在为止我们对于互联网的认识依然是模糊和不完整的。舆论在谈到这方面话题的时候忽而瞎子摸象,忽而始乱终弃,今年则有点旧情复燃的味道。仅就互联网何时正式进入中国这样一个简单的问题,这段时间以来就有9年、8年、17年、10年等多个不同的说法。直到中国互联网协会和CNNIC近日联合举办中国互联网10年华诞庆祝活动举行之后,关于1994年4月20日CNFC全功能接入国际互联网意味着互联网在中国正式起步的说法才得到了各方公认。而所谓17年,是从钱天白教授对外发出的第一封电子邮件算起的;所谓的9年,是从中国电信1995年初在上海开始面向社会提供互联网接入服务算起的;8年的说法有一些奇怪,是从尼葛洛庞帝的《数字化生存》中译本面世算起的。在盛大的庆祝会上,当年为互联网奔波的人更多的是回忆,更多的是成就。10年前,正是这批人做了一件现在人们认为十分简单的事,一根64K的线联上外面的世界,回过头总结,我们有近8000万个用户,上网计算机已超过3000万台,WWW站点近...     

做好化学实验准备工作总结

基于工作实践,从四个方面总结了如何做好高校化学实验准备工作。从开学初对本学期所用全部仪器和药品进行检查开始阐述,到实验前怎样准备不同特性的化学试剂,以及有条理地充分准备实验仪器,并始终做好各方面记录,以便做到心中有数。     

“价格战”能否长久?

焦点事件在持续低迷的煤炭市场,国内最大的两家煤炭企业——中国神华和中煤能源也不能置身事外。近日,由于中国神华此前公布的同等级煤炭现货价格普遍比中煤能源高,仅发热量5500大卡就相差25元/t,因此中煤能源价格一公布,中国神华就失去了竞争力,只能重新定价。紧跟着中煤能源,中国神华也调降了煤炭挂牌价,二者价格战有一触即发之势。     

棕色彩棉织物的色牢度研究之一——彩色棉及色牢度评定概述

《棕色彩棉织物的色牢度研究》对棕色彩色棉、普通染色棉的耐日晒、皂洗、汗渍、唾液、摩擦及熨烫等色牢度进行了比较,并进一步分析其原因,从而得出棕色彩棉织物各项色牢度的情况。实验表明:棕色彩棉织物的颜色随着皂洗温度的升高而加深;对酸、碱性等物质有一定的敏感性;熨烫后织物颜色加深,色泽较好。棕色彩棉织物的各项色牢度除耐气候色牢度稍微差一点以外,其余各项色牢度情况基本能满足国家对印染棉织物的基本要求。     

2005年一季度主要土石方工程机械销售情况

推上机 液压挖掘机 表1 Zcos年一季度推土机分机型销售情况 石口一% 表3 机型 2005年一季度液压挖掘机分机型销售情况 单位: 机型 51一87 kw 88一102 kw 103~117kw 们8~132 kV以 132一161 kV岁 162~234 kw 235 kw及以上 TL210 合计 合计 68 1 55 ———- 1月{_2月 322 一3月 {967 ‘|牛‘l 332 347 明24一胆迎必 l︷︸丰︸一 雌而一谓 月一27一47一?94 24一64 .55 338 一5{,4 “6}62 28{一’7 万一{一2 263{547 红垂乏 16互辈_428 279‘899 63士207 1 20一316 3 1 148 单位:台 市场占有率% 5 .9 13.5 28.9 30.2 2 .1 14,3 4 .8 0 .3 15t及…     

津田驹ZAX喷气织机引纬工艺参数探讨

简要介绍津田驹ZAX喷气织机引纬系统的组成及主要部件，详述了引纬工艺参数的确定与配合。     

急性脑血栓形成的血管内溶栓治疗

目的:探讨急性脑血栓的动脉插管溶栓治疗的疗效及评价。材料与方法:经临床和 CT 确诊为脑血栓15例中,男9例,女6例,年龄46～69岁,平均55.8岁。发病至溶栓术时间以24小时之内者为多,11例,采用 Seldinger 技术,导管置血管闭塞部位或近闭塞部位灌注纤溶剂。用尿激酶(UK)10例,16～125万单位;蝮蛇抗栓酶(Svate-3)5例,2.5～7.5单位。结果:15例中2例即刻基本治愈,5例显著好转,7例好转;血管再通率80%(12/15),即刻有效率93.3%(14/15);出院时基本治愈8例,显著好转4例,好转2例,总有效率93.3%。结论:动脉内溶栓针对性强,疗效迅速、显著,是一种有价值的治疗手段;溶栓愈早愈好,用药剂量以不出现副作用给最大量,溶栓术后继续抗栓抗凝可增加疗效,故易普及推广。     

如何发挥女职工“半边天”作用，为企业发展建功立业

女职工是工人阶级的重要组成部分,是企业各项工作中不可缺少的一支重要力量,要做好女职工工作,打造新型女工队伍,为企业的发展建功立业,必须把切实维护女职工的合法权益,保护女职工的特殊利益放在首位,给女职工撑起一把保护伞,激励和调动好广大女职工的积极性、创造性,运用建功立业的有效载体,为女职工搭建展示自我的舞台,充分发挥出女职工的“半边天”作用,使女职工在温暖、祥和的大环境气候中工作和学习,为石油企业腾飞而努力工作。