国有制造企业组织变革的新方向——企业组织集成

本文通过对世界制造技术的最新发展、市场环境的雍我国国有制造企业实行“两个转变”等背景介绍，提出了企业组织集成这一重要命题并尝试性提出了国有制造企业组织集成理论体系的构想。     

虚拟制造组织中协作关系建模的研究

由于虚拟制造环境下分布式制造过程间的相互协作缺少有效的理论支持，为此，提出了一个盟员企业相互协作的关系模型，基于赋时有色Petri网和工作流技术，对盟员企业内部制造过程以及相互之间协作关系进行了数学定义和图形建模，分析了面向对象技术在协作关系建模中的应用，并对模型的有效性并进行了验证，为虚拟制造组织的协作与控制提供了一个模型框架。     

制造资源共享网格接口模型研究

对开放网格服务结构(OGSA)进行了剖析，研究了虚拟组织的构建方法及其在制造资源共享中的作用，并采用STEP国际标准，基于OGSA虚拟组织模式，提出了一种适合产品全寿命周期制造资源共享的接口模型，将广泛异构的制造资源放在网格环境中进行共享控制，实现将分散在不同地理位置的制造企业有机结合。     

以人为中心的制造企业组织管理——智能企业

针对知识经济下制造企业必须具备的处理 4种知识的能力 ,提出一种以人为中心的制造企业组织管理模式——智能企业。在讨论以人为中心形成集成智能单元、集成智能合作小组的基础上 ,进而讨论了智能企业的层次结构和管理方式。最后 ,提出了智能企业的核心组织结构。     

虚拟制造组织分布式资源服务定位问题研究

介绍了虚拟制造组织的概念、组织形式，并在分析其对于制造资源服务的特别需求的基础上，研究了其中的分布式资源服务定位问题，着重研究制造资源服务的定义和描述，服务和查询定位和匹配过滤等问题，围绕面向虚拟制造组织的制造资源服务虚拟网络研究开发的需要，提出基于CORBA的分布式资源服务信息环境；并针对不同范围内的服务需求，提出不同的服务定位方式。     

企业组织的动态交叉重构

传统的企业组织需要彻底改革以适应信息时代的要求。提出在利用企业重组工程理论重构流程的基础上，通过信息技术重构跨功能，多学科，基于项目组的虚拟组织结构。介绍建立虚拟组织的一般过程，方法和管理，并给出一种组织元模型和虚拟组织重构的数学模型。     

虚拟制造组织中的任务分配问题

为解决虚拟制造组织中的任务分配问题，分析了盟主多目标决策模型和招投标模型，提出了基于多目标评估和合同网协议的招投标模型，并对模型中的招投标协议进行了深入研究，定义了谈判语言，制定了招投标策略。模型在综合考核候选企业生产能力的基础上保证了任务分配过程中双方利益的最大化。最后基于该模型，应用Multi—Agent及CORBA技术设计并实现了虚拟制造组织中的任务分配原型系统。     

敏捷制造与我国制造企业的发展

本文简要介绍了制造业的一种新型生产模式－敏捷制造所提出的背景、思想和特征,并由此引起了虚拟组织联盟的概念和要求,以及敏捷制造在国内外研究发展的情况;阐述了目前我国ＣＩＭＳ的应用和制造业的发展状况;最后,指出了我国制造企业为发展敏捷制造而需要解决的一些问题。     

敏捷制造与我国制造企业的发展

本文简要介绍了制造业的一种新型生产模式──敏捷制造所提出的背景、思想和特征,并由此引出了虚拟组织联盟的概念和要求,以及敏捷制造在国内外研究发展的情况;阐述了目前我国CIMS的应用和制造业的发展状况;最后,指出了我国制造企业为发展敏捷制造而需要解决的一些问题。     

虚拟研究开发中心--组织结构优化的有效形式

当今机械工业正面临全球性激烈的市场竞争,产品更新换代快,新产品研制周期大幅度缩短。同时科学技术迅猛发展,特别是计算机技术的发展,并在世界范围内引起企业组织结构的巨大变革,例如以多层次职能分工模式向分布式网络化模式的转化;企业组织由刚性化转向柔性化;制造资源的使用由封闭式向开放式转化,更有利于制造资源的动态优化组合。1　建立虚拟研究开发中心的背景建立虚拟研究开发中心的背景(简称“中心”)是一种完善的网络组织结构,它是组织、人力、技术、信息等资源的有效集成。由若干独立的研究机构、高校和企业联合组织成的一个网络结…