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运用DTA、XRD、SEM等测试手段,研究了CeO2添加到MgO-Al2O3-SiO2-TiO2系统后玻璃的形成,相变和介电性能.研究结果表明,在MgO-Al2O3-SiO2-TiO2系统中引入CeO2可以降低玻璃的析晶倾向,玻璃的相变过程也随之变化,随着CeO2含量的增加,硅钛铈矿相出现,金红石和堇青石的相对含量均有所减少,而硅钛铈矿相的相对含量不断增加.在微波频率下(10GHz),材料的介电常数可在7.5-10.5范围内调控,介电损耗<5.5×10-4. 相似文献
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微结构调控对Dy~(3+)掺杂GeSe_2-Ga_2Se_3-CsI玻璃红外发光性能的影响 总被引:3,自引:3,他引:0
采用传统熔融-淬冷法制备了掺杂O.1 mol%Dy~(3+)的GeSe_2-Ga_2Se_3-CsI玻璃,研究了其热稳定性、透过光谱和红外发射光谱,用拉曼光谱表征了玻璃结构.结果表明:在808 nm激发下,玻璃近红外发射荧光中心位于1.3μm,荧光半峰宽约90 nm;Dy~(3+)的1.3μm发光性能(~6F_(11/2)·~6H_(9/2)→~6H_(15/2)跃迁)由玻璃Dy~(3+)局域环境所决定.当I/Ga摩尔比固定为1时,Dy~(3+)的1.3μm荧光寿命随着[Ge(Ga)I_xSe_(4-x)]、[Ge(Ga)I_4]和[Ga_2I_7]-新的低声子能量基团的形成而增加;当I/Ga摩尔比变化时,微小的玻璃组分变化导致Dy~(3+)局域环境晶体场的变化,从而引起Dy~(3+):1.3 μm发光寿命急剧变化,其最大值可达到2885μs.Dy~(3+)掺杂的GeSe_2-Ga_2Se_3-CsI玻璃可通过微结构调控获得较优良的1.3μm红外光输出. 相似文献
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激励策略对供需合作绩效影响的理论与实证研究 总被引:7,自引:0,他引:7
为了有效评价和提高供应链的合作绩效,研究了供应链激励策略与供需合作绩效的关系。把供需合作绩效分为四个构面,即时间与柔性构面、成本构面、质量构面、合作倾向性构面,不同构面都由一系列的绩效指标组成。在文献研究基础上,提出了四个假设,论证订单激励、荣誉激励、支付激励和信息激励等四种激励策略与供需合作绩效的关系,采用实证研究方法对假设进行检验。结果表明,各种激励措施对供需合作绩效均存在一定影响,但他们各自的作用不同,影响强度也有一定的差异。 相似文献
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通过DTA,XRD,TEM,SEM和EDS等测试手段,研究了MgO—Al2O3一SiO2一TiP2-CeO2微晶玻璃的相转变过程。研究结果表明:退火后的原始玻璃已存在液相分离结构。在热处理过程中硅钛铈矿(Ce2Ti2Si2O11)首先在840℃从富含Ti^4 ,Ce^4 的孤立液滴相中析出。金红石(TiO2)晶核于950℃开始形成。α堇青石相在1140℃左右从富含Si^4 ,Al^3 的玻璃相中大量生成。当温度升高到1205℃时,部分硅钛铈矿分解并与残余玻璃相反应生成金红石和新相氧化铈。通过控制晶化得到的MgO—Al2O3-SiO2-TiO2—CeO2微晶玻璃,其晶相由硅钛铈矿、金红石、α堇青石及少量氧化铈构成。 相似文献
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