践行新发展理念 实现高质量发展

党的十九大指出,我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。这一重大判断是根据我国发展条件和发展阶段变化做出的,是直面新时代矛盾,突破发展瓶颈的现实选择。"转向高质量发展"的本质含义,就是我国经济已经从主要依靠增加物质资源消耗实现的粗放型高速增长,转变为主要依靠技术进步、改善管理和提高劳动者素质实现的集约型增长。     

听民声 解民忧 暧民心——任楼煤矿全方位多举措关爱职工

正党的十九大报告提出,保障和改善民生要抓住人民最关心、最直接、最现实的利益问题,既尽力而为,又量力而行,一件事情接着一件事情办,一年接着一年干。皖北煤电集团任楼煤矿认真贯彻党的十九大精神,进一步加大关爱职工力度,通过加强思想调研、开展爱心助学、进行困难帮扶等具体举措拉近企业与职工之间的距离,把好事办实、实事办好,让他们切实感受到企业的关爱,过上更美好的生活。听民声。该矿矿长彭继勇多次强调:“我们要严管干部、善待职工,     

任楼矿精细管理谱写安全新篇章

进入2013年以来,任楼矿牢固树立"只有不到位的管理,没有保不住的安全"理念,深入推进安全管理精细化,进一步加强质量标准化和示范工程创建工作,严抓防治水、生产现场管理,努力打造本质安全型矿井,使轻伤同比下降50%,"三违"同比下降10%,安全生产形势稳定。精细防治水管理严防水患事故任楼矿水文地质条件复杂,防治水一直是安全管理的重点工作之一。2·3淮北矿业集团桃园矿透水事故发生后,任楼矿认真吸取教训,对照本矿防治水实际,进一步加强对陷落柱的探查以及"四含"水、老空水的防治,严格落实日分析制度,建全水位动态观测网,投入     

任楼矿开展“六问六省”反思讨论

"我反思后,认为自己对‘违章在现场,原因在管理,根子在干部’认识不够深。""我认为自己的安全发展意识与新时代的要求还有差距。""个人存在抓安全的狠劲不足,对安全管理不够严格的问题。""要摆正安全与生产、安全与效益、安全与利益的关系,切实把安全放在第一的位置,保持安全定力,狠反‘三违’,形成‘三违’人人喊打的氛围。"这是皖北煤电集团恒源股份公司任楼矿副总以上领导进行"六问六省"反思讨论的情景。     

安全永远在路上——皖北煤电集团恒源股份公司任楼矿实现安全生产四周年

正3月12日,是个特别的日子,皖北煤电集团恒源股份公司任楼矿迎来了安全生产四周年。1460天,前所未有的安全生产周期,创建矿以来最好成绩。煤矿发展,安全最大。该矿作为水、火、瓦斯、煤尘、地压"五毒"俱全,地质条件差的矿井,现场条件复杂多变,安全管理难度大。在这种情况下,实现安全生产四周年,靠的是什么?建章立制,强化安全管理。"重治之下必有秩序",安全管理中如果对一些不合规定的行为没有     

抓住“牛鼻子” 拧紧“安全阀”

“安排你们区的工作为什么没有完成？是安排的不合理，还是你们区根本没有重视，没有执行？什么时候才能解决问题？”这是在一次晨会上，皖北煤电恒源股份任楼矿矿长彭继勇就安全生产问题的落实向某区长进行问责的一个镜头？     

鲜花送妻子

某基层单位开展庆“三八”活动，邀请我去摄像。在活动现场，该单位领导为女工们每人送上一支鲜花，一声问候。看到女工们人人手拿鲜花，个个喜笑颜开，我不禁想到今天是“三八”妇女节，我也该送一束鲜花给妻子，祝她节日快乐!     

鲜花送妻子

某基层单位开展庆"三八"活动,邀请我去摄像.在活动现场,该单位领导为女工们每人送上一支鲜花,一声问候.看到女工们人人手拿鲜花,个个喜笑颜开,我不禁想到今天是"三八"妇女节,我也该送一束鲜花给妻子,祝她节日快乐!     

听得见 看得着 记得住

"一名优秀的井下工人,不能光看他的出勤有多满,工作多卖力,而要看他在现场遇到紧急情况时的判断能力和处置水平怎样。""开掘进机是一门科学,你用操作拖拉机的方式,那么危险和事故就会和你的生命来拥抱。"这是近日兖矿集团东滩矿综掘一区"保证安全靠什么、我为安全做什么大家谈"活动现场的互动情景。上台发言的有班组长,也有普通职工,句句引人共鸣。这样的活动,东滩矿月月搞、经常抓,目的就是激励广大职工成为安全教育的主角,自觉当安全工作的主人。